工作服對企業的重要作用
    一個企業，最重業的是樹立自己的品牌和形像，形成自己的企業文化，這其中，工作服起著相當重要的作用。
    1，工作服可以規范員工行為。工作服可以讓員工迅速的進入工作狀態，工作服是自律嚴謹和忠于職守的體現，這無疑對于規范員工行為，增強紀律觀念。這一點對企業來說相當重要，

    2．工作服可以提高企業凝聚力。穿著工作服能讓公司員工彼此有更多的認同感，對企業增強歸屬感，從而提升企業和團隊的凝聚力和戰斗力。

    3．工作服可以樹立企業形象。員工穿著工作服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現，同時能給公司客戶以更多的職業認同，從而增強客戶對員工個人的認可和企業的信任。

    4．工作服可以創造獨特的企業文化。但是服裝是穿在人身上，也能反映員工的精神風貌，體現出一種企業的文化內涵，比如深色調和保守的工作服體現企業的穩健作風，而顏色和款式設計大膽的工作服體現企業的創新精神等等
　 每個企業都要有一定的規范，工作服是我們企業規范的重要體現，工作服也能在一定成度上體現企業的專業性和規范性。